Abono Salarial Pago a partir de Fevereiro de 2026: Guia Completo e Descomplicado para Trabalhadores
O que é o abono salarial?
O Abono Salarial é um benefício anual previsto na legislação
brasileira — em especial no art. 239 da Constituição Federal e na Lei nº
7.998/1990 — que garante aos trabalhadores formais um valor extra, podendo
chegar a até um salário mínimo, equivalente a um “14º salário”.
Ele é pago para trabalhadores da iniciativa privada (PIS) e servidores públicos
(PASEP), com recursos originados no Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
A Lei nº 7.998/1990 regulamenta o benefício no Brasil, especialmente em
seus artigos 9º e 10º, que tratam dos requisitos de acesso e da forma de
cálculo do Abono Salarial, conforme estabelecido pela legislação trabalhista
nacional. Esses dispositivos determinam quem tem direito ao benefício e como os
valores devem ser apurados e pagos.
📅 Quando o Abono Salarial Começa a Ser Pago em
2026?
O Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (CODEFAT),
responsável por aprovar o calendário anual de pagamento, definiu que o Abono
Salarial de 2026 (referente ao ano-base de trabalho de 2024) será
pago conforme as datas abaixo:
Mês de Nascimento Pagamento a partir de
Janeiro - 15 de fevereiro
Fevereiro - 15 de março
Março e Abril - 15 de abril
Maio e Junho - 15 de maio
Julho e Agosto - 15 de junho
Mês de Nascimento Pagamento a partir de
Caso o dia 15 caia em fim de semana ou feriado, o pagamento é feito no
próximo dia útil.
As datas de consulta ao benefício
(para saber se você tem direito, o valor e em qual banco será pago) começam em
5 de fevereiro de 2026.
O dinheiro fica disponível até o último
dia útil bancário de 2026 (normalmente 29 de dezembro). Depois
disso, o valor pode ser resgatado por até 5 anos, caso não seja sacado
no ano corrente.
📌 Quem Tem Direito ao
Abono Salarial em 2026?
Para ter direito ao abono, o
trabalhador deve cumprir todos os requisitos legais no ano-base de apuração
(2024), conforme estabelecido pela Lei nº 7.998/1990 e pela
regulamentação do benefício:
✅ Principais Requisitos
- Cadastro no PIS/PASEP por pelo menos 5 anos:
Você precisa estar inscrito no programa PIS (trabalhadores da iniciativa privada) ou PASEP (servidores públicos) há, pelo menos, cinco anos completos. - Ter trabalhado formalmente em 2024:
É necessário ter exercido atividade remunerada com carteira assinada (ou como servidor público) por no mínimo 30 dias (consecutivos ou não) durante o ano-base. - Renda média mensal dentro do limite legal:
Para o pagamento em 2026, você precisa ter recebido, em média, uma remuneração mensal de até cerca de R$2.766,00, que corresponde a dois salários mínimos corrigidos pelo INPC em 2024. - Informação correta dos dados pelo empregador:
É responsabilidade do empregador enviar corretamente os seus dados (vínculo e remuneração) ao governo por meio do eSocial ou pela RAIS. A ausência ou erro dessas informações pode impedir o recebimento do abono.
💡 Como Consultar e Sacar
o Benefício
Você pode verificar se tem
direito ao abono salarial, descobrir o valor e em qual banco será pago pelos
seguintes canais oficiais:
- Aplicativo “Carteira de Trabalho Digital” no
celular;
- Portal Emprega Brasil (gov.br);
- Telefone 158 do Ministério do Trabalho e
Emprego.
Para quem recebe o PIS, o
pagamento é feito pela Caixa Econômica Federal (crédito em conta ou
saque em lotéricas/agências).
Para quem recebe o PASEP,
o pagamento é realizado pelo Banco do Brasil.
📘 Resumo: O Que o
Trabalhador Precisa Fazer
✔️Certifique-se de que tem cadastro
ativo no PIS/PASEP há mais de 5 anos.
✔️Verifique
se trabalhou no mínimo 30 dias em 2024 com carteira assinada ou como
servidor público.
✔️Confirme se sua remuneração
média mensal está dentro do limite legal (até R$2.766,00 para 2026).
✔️Confira se seus dados foram
enviados corretamente ao governo pelo empregador (eSocial/RAIS).
✔️ A partir de 5 de fevereiro
de 2026, consulte a liberação do benefício e programe o saque no mês
correspondente ao seu nascimento.
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